品味培养曝光时长法

Vercel 把"taste"当作一项可以刻意练习的技能，内部运营原则叫 increasing exposure hours（增加暴露时长）：量化你花了多少时间去观察别人如何使用你的产品（以及别人的产品），这个"观察时长"本身就是可以像健身一样累积的肌肉。

具体做法（Guillermo 亲述的实践）：

• 给日历"上色"：强制安排一定比例的客户一对一会议出现在日历上，用颜色标记，确保这类"暴露"时间不会被日常事务挤掉。他给自己定的粗略比例是"这周大概三分之一的会议是客户会议"。
• 客户会议时亲自用产品：见企业客户时，刻意忘掉这个功能是怎么实现的、用了哪个内部组件，只是单纯地频繁使用他们基于 Vercel 搭建的产品，然后倒推哪里体验不好。
• 内部 Demo 仪式：定期（Vercel 是每周五的"Demo Friday"）邀请人（有时对全公司、有时对高管团队）现场演示自己怎么用产品——几乎每次都会发现一个之前不知道的痛点，或一个大家以为很直觉、其实并不直觉的地方。
• 把"暴露"设计进产品里：做一个又快又轻的产品内反馈入口（如 4 个表情的一键反馈表单，直连团队 Slack），把用户此刻的真实感受源源不断地"喂"给团队，而不是靠自己主观猜测。
• 把自己的产品给别人用，观察他们操作：作者强调"你总是高估自己产品的好用程度"——必须把产品交到另一个人手上，看他们真实操作，直面"这很痛苦"的那一刻。